2月7日，重庆市江津区双福街道时代广场人头攒动、热闹非凡。一场以“引老乡、回家乡、建家乡”为主题的川渝协作“春风行动”暨就业援助月现场招聘会在此盛大举行。此次招聘会聚焦就业民生，为返乡务工人员、退役军人、脱贫人口、退捕渔民、离校未就业高校毕业生、残疾人、低龄老年人、宝妈等重点群体搭建起就业帮扶桥梁，同时搭建起川渝求职招聘对接平台，引导川渝两地人力资源合理流动，促进更高质量更充分就业。

本次招聘会有667个岗位薪资超过万元，其中代招的岗位薪资最高达20万元（长城汽车股份有限公司重庆分公司），招聘会现场气氛热烈，求职者们怀揣着对未来的憧憬，穿梭在各个招聘展位前。此次招聘会共吸引了区内外180家重点企业参与，涵盖智能制造、电子信息、食品加工、现代服务业等多个领域，为求职者提供了超4600个工作岗位，满足不同层次、不同技能水平求职者的就业需求。

为更好地服务特殊群体，招聘会现场还特别设置了残疾人招聘区、宝妈招聘区、银发岗招聘区、高校毕业生等青年留渝来渝招聘区、返乡务工人员招聘区。在残疾人招聘区，工作人员耐心细致地为每一位前来咨询的求职者讲解岗位要求、工作环境等信息，确保他们能找到合适的工作。许多企业为宝妈群体提供了灵活的工作时间和岗位，让她们在照顾家庭的同时也能实现自身价值。银发岗招聘区则为低龄老年人提供了一些轻松、力所能及的工作机会，让他们能够继续发挥余热。

活动现场，来自双福街道的一位求职者说：“我一直想在家附近找份工作，方便照顾家人。这次招聘会提供了很多选择，而且还有川渝协作的岗位，让我有了更多机会。”不少返乡务工人员也表示，在家乡就业不仅能陪伴家人，还能享受到与外出务工相当的待遇，他们对未来充满信心。

据统计，本次招聘会共发放宣传资料8000余份，参与人次达到2000余人，其中达成初步就业意向的有623人，这一成果为江津区返乡人员就业创业工作注入了新的活力，有力推动了区内经济的持续健康发展。

此次招聘会实施就业优先战略，强化就业优先政策的重要举措。通过搭建供需对接平台，不仅为重点群体提供了就业机会，也为企业解决了用工难题，促进了地方经济发展。未来，江津区将继续加大就业帮扶力度，举办更多形式多样的招聘活动，为实现更高质量更充分就业贡献力量。