1.随意选牌
2.设置起手牌型
3.全局看
4.防检测防封号
5.可选择起手如(拼三张):金花,顺金,顺子,三同,对子 顺子牛,同花牛,牛九,牛八(麻酱)起手暗 杠, 控制下张牌,快速自摸,防杠防点炮
6.麻酱,金化,跑得快,红黑大战,捕鱼,十三张,龙虎等等更多玩法均可安装使用
7.苹果,安卓系统通用, 支持首款苹果安卓免越狱(全系列)辅助
据新浪财经报道,根据英伟达于当地时间5月1日递交给美国证交所(SEC)的一份新文件显示,黄仁勋2025财年的基本年薪涨至150万美元,较2024财年增长了49%。他的可变现金也比2024财年增加了100万美元,增幅为50%。股票奖励增至3880万美元,使薪酬总额达到4990万美元(约合人民币3.63亿元)。
该文件称,英伟达董事会薪酬委员会认为,“考虑到内部薪酬与其他高管基本工资的公平性,这是合适的”,而且“这是黄仁勋10年来首次增加基本工资”。
英伟达已成为全球最有价值的公司之一。该公司2月份报告称,2025财年的收入增长了114%,达到1305亿美元。
从2022年底到去年年底,英伟达的股价上涨了9倍以上。黄仁勋持有的约3.5%的股份目前价值约940亿美元。
该公司在周四的文件中称,黄仁勋2025财年的薪酬还包括350万美元的住宅安保、咨询费和司机服务费。在过去的一年里,他的住宅安保和咨询费总计为220万美元。
时隔3个月再次到访北京
黄仁勋:中国是非常重要的市场
据央视新闻报道,4月17日,应中国贸促会邀请,英伟达公司首席执行官黄仁勋抵达北京。中国贸促会会长任鸿斌与黄仁勋举行会谈。这是黄仁勋时隔3个月再次到访北京。黄仁勋在会谈中表示,中国是英伟达非常重要的市场,希望继续与中国合作。
今年1月19日,英伟达北京分公司的年会之前,黄仁勋率先现身了一场“答谢迎春会”,主要是面向中国的初创企业、开发者、高校、学生等生态圈,进行互动和颁奖感谢。
“过去几年里,我们的员工增长约56%,中国地区离职率是全球最低的,为0.9%,而公司整体的流失率为2%,”黄仁勋说道,“科技行业的离职率通常很高,可能超过10%,甚至有时接近20%。但是我们公司的离职率极低,一旦加入英伟达,就不会轻易离开。”
黄仁勋罕见公开认错!对量子计算时间线预估有误
今年的GTC上,英伟达首次推出了“量子日”。
直接原因是今年1月,英伟达创始人兼CEO黄仁勋称,量子计算机的实际应用大约还需要20年的时间,15年“为时过早”。这一“泼冷水”的言论下,美股量子计算相关股票一度下跌,并引来一些量子计算推动者的反驳。
随后,黄仁勋决定在GTC上组了量子圆桌,来探讨量子计算的进展,这也被外界视为一种“致歉”和“和解”。
在3月20日的量子日上,黄仁勋解释了对于量子商用时间的判断,他以英伟达作对比,英伟达打造成现在的计算平台,花费了超过20年时间。
因此在黄仁勋看来:“五年、十年、十五年或二十年的时间跨度,对我来说并不算什么。当然,量子计算拥有潜力,大家希望它带来非凡影响,但这项技术极其复杂。由于其复杂性和可能产生的巨大影响,我本以为实现它需要多年时间是可以预见的。”
因此,黄仁勋对引发量子计算股票下跌表示了惊讶,“我的第一反应是,我不知道他们是上市公司,”黄仁勋笑言,“而引领这项前沿技术公司的CEO们第一次齐聚一堂讨论,他们可以解释为什么我之前的观点是错的。这是历史上第一次,一家公司的CEO邀请所有嘉宾,来解释他为什么错了。”
在当日的三场圆桌对谈中,英伟达邀请到了12家量子企业代表参加,包括D-Wave Quantum 、IonQ 、Rigetti Computing、Alice Bob、Atom Computing、Infleqtion、Pasqal、PsiQuantum、Quantinuum、Quantum Circuits、QuEra Computing 和 SEEQC。同时,第三场圆桌的嘉宾则是来自微软和亚马逊AWS的代表,他们也在研发量子计算。
在三场对话中,黄仁勋作为主持人,和量子计算公司高管们探讨技术发展,其间也有交锋,尤其是围绕着量子计?/span>
位于重庆潼南高新区的重庆同辉气体有限公司内一派繁忙景象,氧化亚氮、二氧化碳等气体经过充装后,陆续装车出口海外市场。“公司今年一季度的外贸订单同比增加20%左右,出口额达3000多万元。”公司董事、工会主席蔡炎南说。
同辉气体成立于2007年,是一家从事集气体研发、生产、销售、储运于一体的国家高新技术企业。近年来,该公司通过技术创新和市场拓展,破解了气体生产过程中的一系列技术难题,产品市场竞争力显著增强。去年,同辉气体生产的电子级氧化亚氮、锗烷、超纯氨、二氧化碳等各种气体产品60多万吨,出口至欧美、东南亚等10多个国家和地区,出口额超过1亿元。
在同辉气体的产品展厅,一个个精美的电子级特种气体钢瓶摆放在醒目位置。“同辉公司从生产工业级二氧化碳起家,但工业级产品纯度低,产品附加值不高。为了研发出纯度更高的食品级、电子级气体产品,我们成立了专业化的科研团队,持续攻关高纯度特种气体产品,并取得显著成效。”同辉气体研发中心副主任徐立说,经过3年多的技术攻关,公司自主研发出超纯氧化亚氮提纯装置,并迭代升级原料气水洗、净化、提纯、吸附等技术,在行业内率先生产出纯度99.99%以上的氧化亚氮产品。
科技创新是企业打造核心竞争力的关键。近年来,同辉气体先后成立研发中心、产品质量检验中心,每年投入研发经费3000多万元,持续攻关各种电子特种混合气研发及气体提纯技术,全力抢占市场。在科技创新引领下,该公司实现了技术升级和工艺优化,产品质量稳定性得到显著提高,市场占有率逐年提升,产品矩阵迈向多元化、高端化。