转自：光明日报

  高校毕业生是党和国家宝贵的人才资源，是推进中国式现代化的生力军。今年，应届高校毕业生达1222万人，连续3年突破千万，成为我国城镇新增就业主体。从优化培养供给体系到大力拓展岗位渠道，再到不断强化就业服务，教育系统把高校毕业生就业工作作为教育系统一项重要政治任务和最大民生工程来抓，多措并举、频出实招，全力促进2025届高校毕业生高质量充分就业。

优化培养供给体系

  尽管今年夏天才毕业，但上海理工大学生物医学工程专业毕业生杨凡已经成长为熟练的“老员工”。作为该校校企定向培养班的首批学员，一年前，还是大三学生的他走进企业边学习边实践。毕业季来临，他不仅能独立完成医疗设备检测，还提前拿到了企业入职通知书。

  “通过这种定向班的形式，至少缩短了3个月的培养周期，满足了我们的用人需求。”上海某医疗器械检测中心有源医疗器械部总监岳鹏说。数据显示，2024年，合作企业共为上海理工大学毕业生提供500余个岗位，经双向选择，最终350余名学生顺利签约。

  人力资源供需不匹配，是当前我国就业领域面临的主要矛盾。近年来，从优化培养供给体系入手，教育系统不断从源头深化以社会需求为导向的人才培养模式改革，为青年学子强基赋能。

  校企协同育人机制不断完善，筑牢稳就业“压舱石”。在西南石油大学，从制定培养方案到组织开班仪式、开展专业知识与职业素养培训，再到启航集训及签订就业协议，企业不仅深度参与订单班人才培养，还为学生提供沉浸式实习实训。“去年暑期，178名学生在通威太阳能金堂公司参与20个板块的学习，将理论与实践紧密结合。”该校相关负责人介绍，该订单班作为国内最大光伏人才订单班，累计培养600余名人才，实习就业转化率超90%，超30%成为企业技术骨干。

  就业能力提升“双千”计划有力推进，补齐学生知识技能结构短板。教育部积极推动全国范围内开设1000个“微专业”和1000个职业能力培训课程，优先引导2025届毕业生参与并获得相应学习成果证明，帮助学生提升就业能力、尽早落实去向。

不断夯实就业之基

  “寻找发光的你！”初夏时分，走进江苏省2025届高校毕业生“百日冲刺”暨新型食品、生物医药产业专场招聘会现场，咨询的声浪扑面而来，招聘展板上的几个大字让人心生暖意。在这里，涵盖绿色食品、生物医药、智能制造等多个行业领域的240多家优质企业展位有序排开，5500多个就业岗位虚位以待，吸引毕业生现场洽谈互选。

  岗位资源的开拓是促就业、稳就业的前提。今年以来，教育系统大力挖潜拓展就业岗位，通过开展访企拓岗、组织校园招聘、办好促就业品牌活动等举措，不断夯实高校毕业生就业之基。

  教育部主动对接经济大省、吸纳毕业生就业大省，深度挖潜企业岗位资源，组织开展“千校万企供需对接会”“千行万业系列招聘会”等活动，指导各地各高校举办线下大型招聘活动6.1万场，累计面向2025届毕业生提供岗位5355万个（次）；依托国家大学生就业服务平台举办线上招聘活动46场，累计面向2025届毕业生发布岗位442.8万个。

  各地各高校也积极抓住就业关键期，用好校园招聘主渠道，深入开展“访企拓岗促就业”行动。

  “学校与2800余家优质用人单位保持长期高频友好合作，70%的毕业生通过校园渠道求职成功。”贵州大学相关负责人介绍，自2024年9月以来，该校举办线下招聘活动378场次，平均每个工作日举办3.2场次招聘活动，累计为2025届毕业生提供就业信息14.2万余个，“此外，我们全校动员参与访企拓岗促就业行动，2024年全校访企拓岗205家，挖掘8000余个岗位，新建毕业生就业实习实践基地10个。”

细致入微做好服务

  如何在海量招聘信息中筛选出适合自己的那一个？如何在就业手续办理中明晰流程步骤？面对就业抉择，又该如何做出选择？在西南交通大学，一款名为“阿悟”的AI生涯咨询师智能体正以AI的力量解决上述问题，陪伴学子们在求职路上披荆斩棘。

  “传统就业服务存在信息触达率低、服务响应效率低、资源匹配精度低等短板。”西南交通大学招生就业处副处长周曦告诉记者，该校积极运用AI技术赋能大学生就业服务，推出了交大就业AI助手，实现招聘信息检索回溯，签约流程智能解析、毕业去向办理指引等多项功能：“针对有就业意愿但尚未落实就业去向的毕业生，我们组织AI就业陪跑营，通过AI工具助力学生提升求职能力，全力促进应届毕业生高质量充分就业。”

  学生能力特长、性格特点不同，职业发展方向也有差异。为助力高质量就业，教育系统不断健全就业指导服务体系，有的放矢开展就业创业指导，细致入微做好就业服务，强化就业育人实效。

  在广东，由20名省外高校职业规划专家、40名省内高校专家和40名知名企业HR组成的强大导师团帮学子明晰发展之路。“我们推出‘百师百校行’大学生职业规划巡讲系列活动，覆盖全省164所高校，吸引了超过120万名大学生参与。”该省教育厅相关负责人介绍。

  强化就业育人、精准就业服务的同时，还有更多暖意在涌动。

  教育部会同共青团中央不断强化“青年驿站”建设，目前已覆盖全国200个城市，规模达2600余家，为跨地区求职青年提供免费住宿、租金折扣等支持，成为城市温度新坐标。

  2000元，则是河南省教育厅联合省人社厅对符合条件的困难毕业生发放的一次性求职创业补贴。数据显示，截至目前，该省已为14.9万毕业生发放一次性求职补贴2.98亿元。

  当前，各地各高校正抢抓离校前促就业关键冲刺期，深入开展2025届高校毕业生就业“百日冲刺”行动。教育系统将推动促就业工作整体再加力，全力确保今年高校毕业生就业稳定。

  （本报记者 邓晖 本报通讯员 江盛盈）

来源：滚动播报