四川事业单位面试考前指南
一、四川省属篇
- 面试形式:结构化面试
- 最新考题:2025 年 6 月 15 日省属事业单位试题(考生回忆版)
- 围绕 “小切口” 与 “大格局” 的工作方法,谈你的看法;
- 从搭建青年社交平台、提供就业创业指导、促进青年融入城市文化、建设青年驿站中选一项,谈推进做法;
- 点评 “上报小王问题”“私下沟通协助”“替小王承担工作” 三种做法,并说明自己作为小王的处理方式。
- 面试时间:5 分钟思考,10 分钟答题(有纸笔,最后 3 分钟提醒);部分考场思考、答题分室进行
- 特殊考情:2021 年后近 4 年以单列题(非材料题)为主,有草稿纸、笔;2024 年后创新题增多(如串词填空、人际关系点评代入、组织策划对提再组织)
二、成都篇
- 面试形式:结构化面试
- 最新考题:2025 年 7 月 11 日成都事业单位试题(考生回忆版)
- 结合青年岗位,谈对总书记 “青年坚定信念、厚植情怀” 寄语的理解;
- 组织防汛筹备会议,如何安排 “发放物资、规划地点、宣传工作” 三项任务;
- 谈如何平衡文旅产业开发与文化遗产保护。
- 面试时间:3 分钟思考,9 分钟答题(有纸笔、有题本)
- 特殊考情:成都市及区县面试思考时间短,题灵活性强,考场配备草稿纸、笔
三、市州篇
- 面试形式:结构化面试
- 最新考题:2025 年 1 月 18 日泸州市事业单位试题(考生回忆版)
- 结合实际,谈对总书记 “让人民过上幸福生活是头等大事” 的践行思路;
- 作为政府人员,如何劝阻在禁燃区域燃放烟花的群众;
- 分配 3 名志愿者协助社保政策宣讲,如何分工并开展活动。
- 省属通用 5+10 模式(思考 5 分钟、答题 10 分钟);
- 部分地州采用 3+9 模式(如绵阳、宜宾等);
- 部分地州采用 5+10 模式(如德阳、乐山等);
- 部分地州随机出现 3+9 或 5+10 模式(如雅安、巴中、宜宾)
- 特殊考情:省内统一组织面试时,同一天考场使用同一套题
四川省直属事业单位面试大多为结构化面试,为什么说大多呢,因为有单位之前采取过无领导小组面试的形式,比如说:四川省财政厅关于2020年上半年公开招聘工作人员的公告中就明确说部分岗位面试会采用无领导小组讨论的方式进行。但是大家不用惊慌,至于选取哪种形式,招考单位会在公告中讲明。整体趋势而言,趋向省属同一天面试同一套题。
