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2026年政府工作报告明确提出“支持有条件的地方推广中小学春秋假”，此消息一出，立刻引发热议。近日，潍坊市教育局确定开展义务教育阶段学校春秋假试点工作,并于今年秋季学期正式启动。可以说，探索并稳步落地春秋假制度，恰逢其时、意义深远。

春秋假并非简单的“多放几天假”，而是一场关于教育理念与生活方式的深刻变革。长期以来，孩子被困在漫长的寒暑假与紧凑的学期之间，往往出现“寒假太冷不愿动，暑假太热宅在家”的尴尬局面，甚至让假期变成了“第三学期”。春秋两季，气候宜人，正是孩子们走出教室、亲近自然、感悟文化的最佳时节。设立春秋假，可以让孩子们在最美的季节里，拥有更多自主支配的时间，去呼吸自由的空气，去触摸真实的世界。

齐鲁大地山川秀美、文脉绵长，每一寸土地都是可供沉浸式学习的“行走课堂”。孩子们可以不再埋头于题海，尽可登上泰山，在十八盘的攀登中体悟“登高必自”的坚韧，在南天门的云海中感受大自然的壮阔；可以漫步曲阜三孔，在古柏森森中聆听千年的礼乐回响，读懂“仁爱”的真谛；可以深入沂蒙山区，在红色足迹中传承革命精神……这种亲身体验、眼见耳闻的研学实践，是任何书本都无法替代的生动教育，不仅能缓解学生的课业压力，更能激发他们对家乡文化的认同感与自豪感。

“双职工家庭无暇照看，孩子放假无人管”“假期会不会沦为校外机构的变相补课期，反而加重学业负担”，这些实打实的难题，是广大家长的现实顾虑，也是推行春秋假必须迈过的现实门槛、保障政策落地见效的关键所在。任何教育政策的生命力都在于精准落实，而春秋假落地的核心，恰恰在于完善配套、多方联动，绝不能只靠一纸放假通知草草推进。

首先，要打好“组合拳”，落实职工带薪错峰休假制度。只有父母有时间陪伴，孩子的假期才有质量。人社部门应鼓励企事业单位弹性安排工时，让家长能够与孩子共享这段美好时光，让“亲子游”成为可能。其次，要筑牢“安全网”，提供高质量的假期托管服务。学校、社区及少年宫可联合推出丰富多彩的公益课程与实践活动，解决无人看管的后顾之忧，严禁任何形式的集体补课。最后，要激活“消费链”，文旅部门可针对学生群体推出专属的“齐鲁春秋假研学地图”，整合全省优质资源，打造性价比高的亲子游产品，让教育红利转化为推动山东文旅高质量发展的强劲动力。

教育从来不是单一的知识灌输，更是对生命的唤醒、对心灵的滋养、对品格的塑造。春秋假的设立，是给孩子松绑，也是给家庭赋能，更是为齐鲁教育添色、为未来育人蓄力。让春秋假成为齐鲁大地最美的“成长季”，让孩子在自然的怀抱中强健体魄，在文化的浸润中丰盈灵魂。这，应是教育应有的模样，也是给予未来最好的礼物。

评论员：陌语

审核：杨晓明

编辑：王倩

校对：云龙

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