就业是民生之本，高校毕业生就业更是关系重大。统计数据显示，2025届全国普通高校毕业生规模达1222万人，同比增加43万人。今年7月，在教育部召开的高校毕业生离校后促就业工作座谈会上，相关负责人指出，各地教育部门和各高校要聚焦突出问题，坚持效果导向，真正做到服务“不断线”、政策落实“不断线”、岗位资源开发“不断线”、跟踪帮扶援助“不断线”、就业数据审核“不断线”。

高校毕业生是国家宝贵的人才资源，是保就业稳就业的重点群体。解决好毕业生就业问题，既关乎当下，更利于长远。各地各部门和高校要认真贯彻落实党中央、国务院决策部署，抓好就业这个最大的民生，增强责任感和使命感，锚定确保高校毕业生就业总体稳定目标，加大政策支持和工作力度，持续为离校未就业毕业生提供就业服务，推动各项促就业工作整体再加力，全力促进高校毕业生高质量充分就业，促进经济社会高质量发展和就业大局稳定。

服务毕业生就业“不打烊”。各地要把就业当作本区域民生实事重要工程来抓，为大学生就业开辟绿色通道，构建上下联动、服务精准、管理科学的高质量充分就业工作体系，整合资源多方发力，服务高校毕业就业“不打烊”，搭建好毕业生施展才能、发挥才智的平台，以最大决心、最强力度、最实举措，切实做好高校毕业生稳就业、保就业工作，促进高校毕业生高质量充分就业。各高校要主动与当地政府部门联手优化人力资源配置，坚持从“管理保障机制、就业指导体系、就业信息服务、精准就业援助”等方面发力，推动高校毕业生和用人单位之间快捷流动，实现信息互联互通、资源共享，助力毕业生走稳就业之路。

推动高校毕业生“就业难”转向“择业优”。要深化校企合作长效机制，聚焦经济社会发展的人才需求，主动适应产业发展新趋势，打造多元协同育人平台，推进就业见习基地建设，持续加大就业见习组织力度，帮助高校毕业生增强岗位实践经验，提高学生素养和企业需求之间的匹配度，确保人才培养“适销对路”。从长远来看，各高校应不断优化调整学科专业设置，根据科技发展、国家战略动态及时对接转换、更新人才培养方案，提升高校毕业生专业素养、创新思维和就业创业能力，开辟就业新空间，拓展就业新途径，助力毕业生实现更加充分更高质量就业。

就业是最大的民生工程、民心工程、根基工程。各地要积极实施就业优先战略，把高校毕业生就业作为重中之重，挖掘就业岗位资源、做实做细就业服务、做好困难托底帮扶，帮助毕业生更好择业、更快就业，让高校毕业生在各自岗位上发挥聪明才智，为国家的建设和发展贡献力量，推动经济社会高质量发展，为实现中国式现代化提供高质量人才。（潘铎印）