【学院动态】历史文化学院顺利召开沈阳市2025年教师招聘模拟试讲评课暨就业指导会
教师招聘模拟试讲评课
暨就业指导会
历史文化学院
2025年11月18日13时30分，辽宁师范大学历史文化学院于西山湖校区一教306教室召开沈阳市2025年教师招聘模拟试讲评课暨就业指导会。本次会议特邀大连市初中历史教学名师、大连高新二校科研主任、副高级教师芦翠老师担任评委，会议由历史文化学院2022级辅导员刘少鹏老师主持，我院康健老师、谭悦老师以及研究生辅导员徐婧妍老师出席，历史文化学院毕业年级本科生及研究生参加。
会议伊始，刘少鹏老师对各位老师的到来表示热烈欢迎，随后围绕沈阳市教师招聘试讲的考察重点，介绍了本次模拟试讲的具体要求，为同学们的试讲明确方向。
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接着，报考本次沈阳市教师招聘的同学依次提交个人简历，登台进行模拟试讲。试讲结束后，评委老师们结合教师招聘的实际标准展开细致评课，既肯定了同学们的试讲表现与教学潜质，也针对性地提出改进建议。老师鼓励同学们对板书设计进行创新并分享了实用的设计思路；此外，各位老师还聚焦简历细节进行专业分析，为同学们优化求职材料、提升面试竞争力提供了具体指导。
为让同学们直观学习教师招聘试讲的优秀范式，已成功签约盘锦市教育局的2022级本科生唐文荟、刘艺扬同学进行了示范试讲。二人凭借扎实的专业功底、流畅的课堂节奏与自然的教态呈现，为同学们提供了极具参考价值的实战经验。
最后，芦翠老师作总结发言。她聚焦试讲高分技巧，推荐了多种创新课堂导入方式，重点介绍了AI赋能与跨学科设计在教学中的应用路径，同时再次强调课堂内容取舍、教姿教态规范与知识点准确性的核心重要性。芦翠老师寄语同学们：“教育工作者的核心使命，是打造让学生眼中有光的课堂。希望大家以此次模拟实战为契机，打磨教学本领，明确求职方向，在沈阳市教师招聘中脱颖而出。”
此次会议以教师招聘实际需求为导向，将模拟试讲、专业评课与就业指导深度融合，为本科生搭建了实践锻炼与经验交流的优质平台，有效提升了同学们的教学实践能力与求职应对能力，为其顺利投身教育行业、冲刺沈阳市2025年教师招聘筑牢了坚实基础。
图文：郝晋萌
编辑：崔入文