一、面试形式

结构化面试、结构化小组面试、无领导小组面试、半结构化面试都有涉及，以结构化面试为主。结构化面试部分以听题为主，微材料题和漫画题单独给题本看题，考生席提供草稿纸和笔。

特例：国家林业草原局(无领导小组面试);生态环境部、全国总工会、中央组织部、全国人大(结构化+无领导);国家机关事务管理局、中国人民银行部分岗位(结构化小组);公安部、教育部(结构化+半结构化)。

财政部监管局采取结构化小组+无领导小组形式。岗位一共5个考生，直接分一组。5道题，先结构化小组答题2分钟，然后点评2分钟。考生1点评考生2，考生2点评考生3，以此类推，没有回评。之后选一个题进行讨论，由一个人陈述总结。

二、时间题量

一天两套题，面试分上午和下午两场，部分岗位需要全天候考。

结构化面试以20分钟4题或25分钟5题为主，剩余5分钟提醒。

结构化小组面试3题，场外备考15分钟，场内每题3分钟答题时间，2分钟互评时间。

无领导小组面试总时长70-80分钟，其中自由讨论时间一般为50-70分钟。

三、面试流程

(1)专业测试(公文写作、外语笔试和口试、计算机专业知识等)【是否有专业测试在报考岗位表中有注明】→综和素质评价(心理测试)→传统面试(结构化面试、无领导小组面试、结构化小组面试、半结构化面试、结构化面试+无领导小组面试等)→司局级谈话(所报考岗位对应司局)

(2)传统面试流程：面试签到→面试抽签→面试候考→面试答题→离场候分

四、题目考察特点

各部门自主命题，差异化较大，且题目考察专业性趋势明显，岗位匹配性的题目增多，侧重各部门机关工作实务。

【考题示例】

2024年1月28日国考公务员面试题(移民局黑龙江等地)

1.如何成为一名移民管理警察，谈谈你对一名管理警察的认识，说明如如何能够成为一名合格的移民管理警察?

2.青年人才，选三个因素，有理想，肯吃苦，爱学习等，谈谈你的理解。

3.单位同事小王和老张，老张是好面子，小王综合素质比较强，但是缺少好胜心，缺少工作经验。现在要选一个人去参加警务技能大赛，请问选谁去参赛，并说明理由，请跟落选的人沟通，请现场模拟。

4.村民自己花钱修公路，一个司机把路压坏了。村民让司机赔偿，司机说他是第一次来，道路两边也没有警示标志，不是他弄坏的。如果是你是派出所民警，你会怎么做?

【考题示例】

2024年3月1日国资委面试真题

1.说一次经历，你很努力细心去做，然后结果很好。

2.领导骂你，因为你的一个数据错了，但数据是小王给你的，你会对领导说什么?

3.你负责一项工作，小王协助你开展这项工作，但是你是新来的，小王经验相对比较丰富。一次会议上你提出一个意见，全体都说好，但小王说反正你负责，跟我没关系，你怎么办?

4.限制我国汽车自主创新的因素，政府要如何做?

【考题示例】

2024年2月29日国家公务员部委财政部监管局面试题

1.青年要树立正确的价值观，如果一个小问题出错了，这样可能会导致一个大的错误，就像一个扣子系错了，后面也会跟着系错。请结合财政工作谈谈你的理解跟认识。

2.坚持人民至上是新时代中国特色社会主义思想的根本立场，是中国共产党团结带领人民迈上全面建设社会主义现代化国家新征程、实现第二个百年奋斗目标的价值引领。对此谈谈你的理解和认识。

3.调查研究是我们党的传家宝。做好调查研究工作的“五字诀”，即“深、实、细、准、效”，请从五字诀中选一个，谈谈你的理解和认识。

4.企业存在骗取补助资金的情况，现在有群众举报某企业骗取资金，如果领导让你安排两个人去暗访，你会怎么开展这个工作?

5.你是驻村干部，所在辖区发生了泥石流等自然灾害，有几名居民群众丢了，同时有的居民要吵着要回家拿财和物。你会怎么处理?