社团风采 | 我校学生社团管理部开展工作人员面试,助力校园社团蓬勃发展
为吸纳优秀新生力量、优化学生社团管理架构,推动校园社团规范有序发展,重庆交通职业学院学生社团管理部于近日在铁道楼二楼教室分批开展工作人员面试工作,旨在选拔具备服务意识、组织协调能力与创新思维的学生,为学生社团管理工作筑牢基础。
本次面试参与人员包括学生社团指导老师温馨、2024级学生社团管理部骨干及预备骨干,还有怀揣热情报名的2025级新生。面试设置两大核心环节: 1. 自我介绍环节:新生结合个人社团经历或兴趣特长,详细阐述对社团管理工作的理解、对校园社团发展的看法及未来工作规划,展现对社团管理领域的认知与投入热情。 2. 问答考察环节:面试团围绕“如何协调不同社团活动冲突”“社团活动经费管理”“社团成员积极性调动”等关键议题提问,全面评估候选人的综合协调能力、问题解决能力及与部门岗位需求的匹配度。
面试现场既保持着严谨的选拔氛围,又洋溢着新生对社团工作的热切期待。面对提问,2025级新生从容应对,结合自身思考提出切实可行的解决方案,凭借饱满的热情与清晰的思路,充分展现出优秀的综合素养与青春风采。
此次面试,不仅壮大了学生社团管理部的服务队伍,能更高效统筹社团资源、响应社团发展需求、助力校园社团文化建设,还为新生提供了发挥才能、锻炼组织管理能力的成长平台。下一步,学生社团管理部将针对新成员开展社团运营、活动策划、沟通协调等系统培训与实践任务,全面提升新成员专业能力与协作水平,全力打造更具执行力和服务力的管理团队,为校园社团文化的繁荣与创新持续注入青春动能 。
供稿:学生社团管理部
编辑:谭敬
初审:谭敬