根据《铜仁市2025年“千名英才·智汇铜仁”本地引才公告》和《铜仁市2025年“千名英才·智汇铜仁”本地引才笔试公告》等有关规定，现场资格复审（含递补）工作已结束，现将面试有关事宜公告如下：

一、资格复审合格人员公示

（一）市直事业单位岗位。经资格复审合格（含递补）拟进入面试155名（具体人员名单详见附件），现予以公示。公示期至2026年1月28日18：00止，如对公示人员有异议的，请于公示期内向市委人才办反映。公示结果无异议的人员即进入面试。

（二）区（县）事业单位、国企岗位。资格复审合格人员由各区（县）党委人才办按程序公示。

二、面试工作安排

面试对象为资格复审（含递补）合格并公示无异议的考生，面试工作按照分级分类分县组织实施，具体如下：

（一）市直事业单位岗位。市直综合类和贵州健康职业技术学院岗位（共22人）面试由市委组织部、市人力资源社会保障局负责组织实施。市直医疗卫生类岗位（共59人）面试由市卫生健康局牵头，会同引才医院组织实施。市直教育类岗位（共48人）面试由市教育局牵头，会同引才学校组织实施。铜仁职业技术大学（共26人）面试由铜仁职业技术大学自行负责组织实施。

（二）区（县）事业单位、国企岗位。面试分别由各区（县）党委人才办统筹组织实施。

三、面试准考证领取、时间、地点及方式

（一）市直综合类和贵州健康职业技术学院岗位面试准考证，考生可于2026年1月29日9：00开始进行打印，打印网址如下：https://bm.bjpass.com/front/site/trsrsjzz。

（二）市直其他引才岗位面试准考证领取（或打印）、面试时间、地点及方式详见附件5。

四、成绩合格分数线设置及总成绩计算

（一）直接进入资格复审的岗位，面试设置最低合格分数线70分（成绩分值为百分制），面试成绩低于70分的人员不得进入引才下一环节。面试成绩即为考试总成绩。

（二）已进行笔试的岗位，面试成绩按50％计入总成绩，考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。考试总成绩设置合格分数线60分（成绩分值为百分制），考试总成绩低于60分的人员不得进入下一环节。

以上成绩计算均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

（三）如同一岗位考生的考试总成绩名次出现末位并列的，以笔试成绩高的考生进入引才下一环节，若笔试成绩仍然相同或只有面试成绩且成绩相同的，则另作加试，以加试成绩高的考生进入引才下一环节。

五、面试成绩公示

面试结束后，面试成绩由各引才牵头部门及区（县）自行按程序进行公示。

六、注意事项

（一）领取或打印面试准考证后请考生仔细阅知面试须知，提前熟悉面试地点及行车路线，按时参加面试。考生须同时持有效居民身份证（含临时有效居民身份证、社会保障卡）原件和面试准考证参加面试，否则，不得参加面试。

（二）为减少人员聚集，建议考生不随行陪同人员。考生务必提前做好相应的参考准备，确保顺利参加面试。

（三）面试结束后，各引才单位、主管部门和区（县）按程序组织实施签订就业意向协议、体检、考察以及办理聘用等工作，具体按《铜仁市2025年“千名英才·智汇铜仁”本地引才公告》执行。

（四）联系电话：

1.市直事业单位咨询电话：

2.区（县）事业单位咨询电话：

3.国有企业咨询电话：

附件：

中共铜仁市委人才工作领导小组办公室

2026年1月26日

编 辑：杨清彬